Consulente del lavoro
on-line, in abbonamento

Canone fisso mensile, all-inclusive.

Scopri il prezzo arrow_downward

 consulente del lavoro on-line in abbonamento

Adempimenti inclusi

Tutti gli adempimenti necessari,
elaborati da un professionista accreditato.

  • Buste paga
  • Tredicesime e quattordicesime
  • Assunzioni
  • Licenziamenti e cessazioni
  • Proroghe e trasformazioni
  • Inserimento presenze
  • Predisposizione e invio F24
  • Stampa nota contabile
  • Invio Uniemens
  • Autoliquidazione INAIL
  • Importazione modello 730
  • Invio modelli CU - 770
  • Importazione assegni nucleo familiare
  • Accantonamenti TFR
  • Modelli ISA
  • Modelli IRAP
  • Comunicazioni d'infortunio
  • Consulenza telefonica e via e-mail


Scopri il prezzo arrow_downward

adempimenti inclusi

Canone fisso mensile

Risparmio e controllo dei costi.

Sappiamo quanto sia frustrante ricevere fatture costose e difficili da decifrare, per questo offriamo un servizio in abbonamento all-inclusive ad un prezzo fisso mensile, senza sorprese.

Scopri il prezzo arrow_downward

canone fisso mensile

Disdici quando vuoi

Il 96% dei clienti rinnova l'abbonamento.

La tua libertà è importante. Con Advicy, sei tu a decidere. Puoi disdire il servizio quando lo desideri, senza complicazioni. La tua soddisfazione è la nostra priorità.

Scopri il prezzo arrow_downward

disdici quando vuoi

Responsabilità degli adempimenti

Fai ancora le buste paga in casa?

La gestione autonoma dei dipendenti, anche quando supportata da software e personale dedicato, può essere costosa e ti espone a pesanti sanzioni e alla possibilità di perdere importanti agevolazioni.

I consulenti del lavoro accreditati di Advicy si assumeranno la responsabilità di ogni adempimento.

Scopri il prezzo arrow_downward

responsabilità degli adempimenti
Advicy: la consulenza del lavoro online conquista le PMI Italiane
Advicy riduce costi e carico di lavoro amministrativo senza rinunciare alla qualità del supporto professionale.

Richiedi un preventivo senza impegno

Inizia oggi a risparmiare e semplificare la gestione dei dipendenti

Il supporto di Advicy mi ha permesso di rispettare norme e adempimenti, evitando potenziali rischi per la mia attività.

Antonluca Antonante

Ancora dubbi?

Ecco le risposte
Perché dovrei cambiare consulente? Advicy offre un canone fisso mensile, molto vantaggioso, che ti permette di pianificare il budget senza brutte sorprese. Inoltre, la consulenza dei nostri professionisti accreditati è sempre a tua disposizione.
Posso disdire il servizio in qualsiasi momento? Sì, con Advicy hai la flessibilità di disdire il servizio quando desideri, senza costi aggiuntivi o penali.
Quali garanzie ho contro possibili errori? Con Advicy, hai la tranquillità di avere consulenti del lavoro accreditati e muniti di polizza professionale che garantisce l'opportuna copertura assicurativa.
Cos'è il costo di attivazione? Il costo di attivazione è il compenso per l'apertura di una nuova gestione dipendenti o per il trasferimento dati dal tuo consulente precedente ad Advicy.

Ultime Novità

Scopri le ultime novità dal mondo del lavoro
assegno unico universale e permesso di soggiorno: cosa cambia per le aziende

Assegno unico universale e permesso di soggiorno: cosa cambia per le aziende

Chi crea lavoro deve sapere quali sono i diritti (e i rischi) quando assume lavoratori stranieri. Una sentenza del Tribunale di Torino chiarisce che anche chi ha un permesso di soggiorno per attesa occupazione ha diritto all’assegno unico universale. Meno incertezze, più protezione per chi gestisce un’azienda. #imprese #lavoro #dirittideilavoratori...
Indennità lavoratori aree crisi industriale sicilia: cosa sapere

Indennità lavoratori aree crisi industriale sicilia: cosa sapere

Un'altra misura che tocca da vicino chi fa impresa in Sicilia: prorogata l'indennità per i lavoratori delle aree di crisi industriale. Non è solo una questione di numeri, ma di equilibrio per le aziende e di sicurezza per chi lavora. Se gestisci un'impresa, sapere come funzionano questi strumenti è un...
naspi anticipata 2026: nuove regole per chi avvia un’attività

Naspi anticipata 2026: nuove regole per chi avvia un’attività

Dal 2026 la NASpI anticipata per chi avvia un’attività non sarà più un’unica soluzione: arriva il pagamento in due rate, con controlli più rigidi. Se punti sull’autoimprenditorialità, dovrai pianificare ancora meglio ogni passo. Meno liquidità subito, più attenzione ai dettagli. Questa è una svolta che chi fa impresa non può...

Glossario

Uno strumento sempre aggiornato per non perdere l'orientamento.
Libro matricola digitale: obblighi, gestione e vantaggi reali

Libro matricola digitale: obblighi, gestione e vantaggi reali

Ogni imprenditore sa quanto sia facile finire nel mirino dei controlli per un dettaglio mancante nella gestione dei dipendenti. Il libro matricola digitale non è solo un obbligo: è la traccia che protegge la tua azienda da errori e contestazioni. Se lo sottovaluti, rischi grosso. Se lo gestisci bene, hai...
indennità di trasferta estera: regole, calcolo e rischi per aziende

Indennità di trasferta estera: regole, calcolo e rischi per aziende

Trasferte all’estero? Non basta prenotare un volo: ogni giorno fuori Italia è un rischio e un diritto da gestire. L’indennità di trasferta estera non è solo una diaria, è uno scudo per chi lavora oltre confine e una protezione per chi guida l’azienda. Sai davvero come funziona? #gestioneaziendale #trasfertaestera #dirittidelavoratori...
Comunicazione obbligatoria di trasferimento: regole, tempi e rischi reali

Comunicazione obbligatoria di trasferimento: regole, tempi e rischi reali

Trasferire un dipendente da una sede all’altra non è solo una questione logistica: senza la comunicazione obbligatoria di trasferimento, rischi sanzioni e contestazioni che nessun imprenditore dovrebbe subire. Regole chiare, tempi certi, niente scuse: ogni spostamento va comunicato, sempre. Chi guida un’azienda merita strumenti semplici e difese solide. #gestioneaziendale #risorseumane...